Uma empresa tem à disposição uma séries de formatos para treinar a sua equipe. São elas:

• Treinamento presencial in company – realizado para um grupo de profissionais da mesma empresa. Pode ser conduzido pela própria empresa ou por uma consultoria de treinamento especializada terceirizada
  
  
• Treinamento presencial aberto – realizado para pessoas de diversas empresas que se inscrevem para participar. Sempre será conduzido por uma consultoria de treinamento especializada terceirizada;

• Treinamento a distância (EAD) – realizado via computador e internet ou até via satélite, onde o colaborador assiste e acompanha o treinamento nesses meios, sem precisar de grandes deslocamentos e, em alguns casos, consegue executá-lo na hora que lhe for conveniente;

• Treinamento on the job – feito no próprio local de trabalho com orientação do gestor ou de um profissional mais capacitado ao acompanhar o trabalho desse outro profissional;

• Job rotation – nele, o profissional passa por diversas áreas da empresa com o intuito de entender o todo e seus impactos e necessidades de cada trabalho e função.